Für unseren Kunden in München suchen wir einen Buchhalter für Lohn- und Gehalt (m/w/d) Ihre Aufgaben: Führung der Lohn- und Finanzbuchhaltung (Kasse, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) Reisekostenabrechnung Erstellung von Lohnabrechnungen Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Betreuung und Pflege des Abrechnungssystems Verwaltung der Personalakten Ihr Profil: Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstige bei TOP Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
B. die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen, alles rund läuftFachkundig sind Sie Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuerrechtliche Fragen und kommunizieren mit Krankenkassen, Ämtern und Behördenaußerdem ist die Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens bei Ihnen in den besten Händendie Erfassung und Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten im hauseignen HR-System sowie der Zeitwirtschaft runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihr Profil: Ihre kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal haben Sie erfolgreich abgeschlossen alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mitidealerweise haben Sie bereits mehrjährige Berufspraxis in der eigenständigen Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln könnenmit dem Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind Sie bestens vertrautnatürlich sind Sie versiert im Umgang mit MS Office und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue EDV-Programme einzuarbeitenIhre sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise kombinieren Sie mit Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und einem klaren ServicegedankenLeistungs- und Teamfähigkeit sowie Verschwiegenheit und Loyalität machen Ihr Profil komplett Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Ihre Aufgaben: Selbstständige Bearbeitung der Lohn- und GehaltsabrechnungDurchführung der Finanzbuchhaltung über DATEVPflege und Verwaltung von Personal- und FinanzdatenVorbereitung von Reports, Auswertungen und MeldungenUnterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung, sicherer Umgang mit DATEVGenaues, zuverlässiges und eigenständiges ArbeitenGute Kenntnisse in MS Office Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Eigenständige Verantwortung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen) Kommunikation mit Partnern, sowie Behörden Erstellen von Bescheinigungen, Standardberichten, Ad-Hoc-Auswertungen und Statistiken Mithilfe bei Betriebsprüfungen bei unseren Partnern Betreuung und Pflege des Abrechnungssystems Ihr Profil: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Kenntnisse in SAP/DATEV Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Das bieten wir: unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung Fahrtkostenerstattung Übernahmeoption (spätestens nach 6 Monaten) Prämie bei Mitarbeiterwerbung Fort- und Weiterbildung (teilweise direkt im Haus) Gute MVV-Anbindung Kostenlose Nutzung der Fitness- und Entspannungsräume im Haus Home-Office nach Vereinbarung Klingt das nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Für die GP JOULE GmbH suchen wir ab sofort unbefristet in Vollzeit (40h) oder Teilzeit (ab 32h) für unsere Standorte Reußenköge bei Husum oder Flensburg (mobiles Arbeiten regelmäßig möglich): Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in DEINE AUFGABEN Du erstellst eigenständig und termingerecht die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV / HR WORKS) und pflegst dabei alle relevanten System- und StammdatenDu bearbeitest das Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen und stellst eine korrekte Dokumentation sicherDu berätst die Mitarbeitenden in sozialversicherungs- und steuerrechtlichen FragenDu übernimmst administrative Aufgaben der Personalverwaltung und erstellst Auswertungen sowie Statistiken zu PersonalkennzahlenDu arbeitest eng mit der Finanzbuchhaltung zusammen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss DEIN PROFIL Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit einer ZusatzqualifikationDu bringst Berufserfahrung im Personalwesen mit – bestenfalls mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise mit DATEV)Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtDer Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlichDu arbeitest verantwortungsbewusst, ergebnisorientiert und termingerecht – und behältst dabei stets den Überblick Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind.
Ort: Wesseling Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 65.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Verkehrstechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein etabliertes und angesehenes Unternehmen der Verkehrstechnik-Branche, suchen wir am Standort Wesseling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Abwicklung der Entgeltabrechnung für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und aktive Mitwirkung an laufenden HR-Projekten Erstellung von Arbeitszeugnissen, Vorbereitung von Arbeitsverträgen sowie Bearbeitung von Betriebsratsanträgen Korrespondenz mit Bewerbenden und Koordination von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen Entwicklung aussagekräftiger Reports und Statistiken zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen Weiterentwicklung organisatorischer Abläufe und Einführung effizienter Methoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute MS-Office Kenntnisse und guter Umgang mit Abrechnungssystemen Englischkenntnisse in Wort und Schrift, vorteilhaft aber kein Muss Organisationsgeschick, offene Kommunikation und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung von bis zu 65.000 € (je nach Qualifikation) 30 Tage Erholungsurlaub + Urlaub an Weihnachten, Silvester & Geburtstag 38,5 Stundenwoche, Gleitzeit und Möglichkeit 2x die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten Urban Sports Mitgliedschaft, Fahrradleasing und Massageangebote Freie Mitarbeiterparkplätze, kostenlose Getränke und regelmäßige Nervennahrung Flache Hierarchien, offene Fehlerkultur und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Sehr engagiertes Team mit super Ergebnissen!"
Ort: Wesseling Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 65.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Verkehrstechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein etabliertes und angesehenes Unternehmen der Verkehrstechnik-Branche, suchen wir am Standort Wesseling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Abwicklung der Entgeltabrechnung für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und aktive Mitwirkung an laufenden HR-Projekten Erstellung von Arbeitszeugnissen , Vorbereitung von Arbeitsverträgen sowie Bearbeitung von Betriebsratsanträgen Korrespondenz mit Bewerbenden und Koordination von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen Entwicklung aussagekräftiger Reports und Statistiken zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen Weiterentwicklung organisatorischer Abläufe und Einführung effizienter Methoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung , idealerweise in einem Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute MS-Office Kenntnisse und guter Umgang mit Abrechnungssystemen Englischkenntnisse in Wort und Schrift, vorteilhaft aber kein Muss Organisationsgeschick, offene Kommunikation und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung von bis zu 65.000 € (je nach Qualifikation) 30 Tage Erholungsurlaub + Urlaub an Weihnachten, Silvester & Geburtstag 38,5 Stundenwoche, Gleitzeit und Möglichkeit 2x die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten Urban Sports Mitgliedschaft , Fahrradleasing und Massageangebote Freie Mitarbeiterparkplätze , kostenlose Getränke und regelmäßige Nervennahrung Flache Hierarchien, offene Fehlerkultur und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Sehr engagiertes Team mit super Ergebnissen!"
Ihre Aufgaben: Sie führen die Abrechnung der Löhne und Gehälter für interne und externe Mitarbeiter mit Zvoove Payroll (ehemals Landwehr L1 / Winlog) durch Sie berücksichtigen dabei Überstunden, Abzüge, Sonderzahlungen, Tarife in der Zeitarbeit (GVP) sowie spezielle Kundenvorgaben Sie klären lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen direkt mit den Mitarbeitern Sie unterstützen das Office Management, z. B. bei Lohnvorbereitung, Zeiterfassung, Reisekostenabrechnung und Faktura Ihr Profil: Ausbildung als Buchhalter, Personalkaufmann, Steuerfachangestellter oder ähnliches Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem Payroll-System wie Zvoove Payroll / Landwehr L1 / Winlog Kenntnisse des Finanzwesens und der Buchhaltung Kenntnisse der grundlegenden Lohnbuchhaltungsprinzipien Sicherer Umgang mit Gehaltsabrechnungssoftware Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag Home Office teilweise möglich Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatte Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Deine Aufgaben: Eigenständige Verantwortung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen) Kommunikation mit Partnern, sowie Behörden Erstellen von Bescheinigungen, Standardberichten, Ad-Hoc-Auswertungen und Statistiken Mithilfe bei Betriebsprüfungen bei unseren Partnern Betreuung und Pflege des Abrechnungssystems Dein Profil: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Langjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Kenntnisse in SAP/DATEV Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Das bieten wir: unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung Fahrtkostenerstattung Übernahmeoption (spätestens nach 6 Monaten) Prämie bei Mitarbeiterwerbung Fort- und Weiterbildung (teilweise direkt im Haus) Gute MVV-Anbindung Kostenlose Nutzung der Fitness- und Entspannungsräume im Haus Home-Office nach Vereinbarung Bei Interesse, schreib uns doch gleich eine Email an die info@gottwald-muenchen.de!
Ihr Wissen zum Einsatz gebracht Beherrschen sollten Sie die DATEV sowie die gängigen Office Programme. Solide Berufserfahrung im Bereich der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen setzen wir voraus. Sie sollten sich in diesem Fachgebiet wohlfühlen und auch Finanzbuchführungen offen gegenüberstehen.
Für unseren Kunden in München suchen wir eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter (gn) in Teilzeit (20 h / Woche) Ihre Aufgaben: Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich sach- und termingerecht die monatliche vollumfängliche Entgeltabrechnung mit Zahlungsverkehr (DATEV)Sie betreuen einen definierten Abrechnungskreis, dabei berücksichtigen Sie die steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie internen RegelungenSie sind Ansprechpartner/in in allen Fragen der EntgeltabrechnungSie pflegen und administrieren das Zeitwirtschaftsystem ZEUSSie begleiten und führen die Betriebsprüfungen durch und beantworten Fragen der WirtschaftsprüferSie sind zuständig für die Führung der Personalakten Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung / PersonalSie bringen Kenntnisse des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts mit und können sehr gut mit DATEV und MS-Office Anwendungen umgehenSie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und EigeninitiativeSie haben eine genau, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseIhre Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Für unseren Kunden in München suchen wir eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter (gn) in Teilzeit (32 h / Woche) Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung unter Anwendung der Software Datev LODAS Stammdatenpflege und die Erfassung und Verarbeitung variabler Daten Erstellung von Bescheinigungs-, Auskunfts- und Meldepflichten Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt unserer Mitarbeiter Erstellung von Statistiken und Auswertungen Übernahme diverser administrativer und organisatorischer Aufgaben im Tagesgeschäft sowie Unterstützung des Teams Pflege des Zeitwirtschaftssystems Mitarbeit bei HR-Projekten Mitwirkung bei der Optimierung von Prozesse Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise zur Steuerfachangestellten/-er oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich und der Entgeltabrechnung Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute PC-Kenntnisse (sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen) Hohe kommunikative Kompetenz und Serviceorientierung Verantwortungsbewusstsein, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Selbständige, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise Diskretion und Vertrauenswürdigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Ihr Aufgabenbereich: KreditorenbuchhaltungAnlagenbuchhaltungUmsatzsteuerangelegenheitenFaktura von AusgangsrechnungenBuchung von Lohn- und GehaltPrüfung umsatzsteuerlicher Sachverhalte Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen Dokumentation und Berichtswesen Das bringen Sie mit: Ausbildung zum Steuerfachangestellten m/w/d, ggf. mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt m/w/d oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung und Finanzen m/w/d Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung Gute MS Office Kenntnisse sowie Kenntnisse in einem BuchhaltungsprogrammAnalytisch, detailorientiert, sorgfältig, teamfähig, gute Selbstorganisation Ihre Vorteile: Faire, wertschätzende und kooperative Unternehmenskultur Spannendes Aufgabengebiet und eigenverantwortliches ArbeitenUnbefristeter Arbeitsvertrag Flexible ArbeitszeitenKlare Überstundenregelung inkl.
- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über job.merseburg@office-personal.com, den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151-58015677. Wir freuen uns auf Sie! Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62282 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62282 ------
Ihre Aufgaben: Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig: SV, LSt, Melde- und Bescheinigungswesen Pflege von Stammdaten/Zeiten, Korrespondenz mit Krankenkassen/Behörden Finanzbuchhaltung: Debitoren/Kreditoren, Bank, OPOS, USt-VA Vorbereitung Monats-/Jahresabschluss in Zusammenarbeit mit der Steuerberatung Reporting, Prozess- und Qualitätsverbesserungen im ReWe/Payroll-Umfeld Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lohn-/Finanzbuchhaltung oder vergleichbar Sichere Praxis mit DATEV (Lohn & Gehalt, ReWe, Unternehmen online) Strukturierte, genaue und termintreue Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung Sehr gutes Deutsch in Wort & Schrift, freundliches, verbindliches Auftreten MS Office sicher; Erfahrung mit Zeitwirtschaft/DMS von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag Ein übertarifliches Gehalt, zzgl.
Ihre Aufgaben: Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig: SV, LSt, Melde- und Bescheinigungswesen Pflege von Stammdaten/Zeiten, Korrespondenz mit Krankenkassen/Behörden Finanzbuchhaltung: Debitoren/Kreditoren, Bank, OPOS, USt-VA Vorbereitung Monats-/Jahresabschluss in Zusammenarbeit mit der Steuerberatung Reporting, Prozess- und Qualitätsverbesserungen im ReWe/Payroll-Umfeld Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lohn-/Finanzbuchhaltung oder vergleichbar Sichere Praxis mit DATEV (Lohn & Gehalt, ReWe, Unternehmen online) Strukturierte, genaue und termintreue Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung Sehr gutes Deutsch in Wort & Schrift, freundliches, verbindliches Auftreten MS Office sicher; Erfahrung mit Zeitwirtschaft/DMS von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Ein übertarifliches Gehalt, zzgl.
Ich freue mich Sie kennenzulernen, Martin Staschkewitz AlphaTeam Personal- und Sprachdienstleistungsgesellschaft mbH vermittelt und überlässt erfolgreich, seit über 20 Jahren, Mitarbeiter/innen, Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in den Bereichen Banken, Office, Handwerk und Technik. Unser Vertrauen, unsere Zuverlässigkeit und unser gutes Einfühlungsvermögen werden von unseren Kunden sowie unseren Mitarbeitern/innen geschätzt.
In der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV sind Sie routiniert und sicher. Der Umgang mit DATEV und MS Office, insbesondere Excel, gehört für Sie zum Arbeitsalltag. Sehr gute Deutschkenntnisse. Was wir Ihnen bieten: Attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld bei einem mehrfach ausgezeichneten Top-Arbeitgeber Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gezielte Förderung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Wertschätzung und Anerkennung durch leistungsbezogene Prämien Umfassende Sozialleistungen, z.
B. als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder Weiterbildung zur/zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d)Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer SteuerkanzleiFundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit DATEV und MS OfficeStrukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise ------ Ihre Vorteile Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Ihrer QualifikationFlexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und SilvesterIndividuelle Einarbeitung und WeiterbildungModernes Arbeitsumfeld, digitale Prozesse und zentrale Lage in Köln mit Jobticket-Zuschuss ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen Selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Führung und Pflege von Personalakten und Personalstammdaten Durchführung des gesamten Meldewesens Ermittlung und Sicherstellung der Beitragszahlung zur Sozialversicherung und Lohnsteuer Zusammenarbeit mit Behörden, Versicherungsträgern und Krankenkassen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Erfahrung mit SAP/R3 Eigenständige, verantwortungsvolle und detailgenaue Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke Das erwartet Sie: Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung Vielfältige, angenehme und teamgeprägte Arbeitsatmosphäre Konsequente Förderung und Weiterentwicklung Kompetente und persönliche Betreuung vor Ort Vorteilhafter Standort mit guter Infrastruktur und Verkehrsanbindung Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche Sie möchten Teil unseres Teams werden: Dann starten Sie noch heute mit uns durch und senden Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@intimegmbh.de Bei Fragen können Sie sich auch gerne telefonisch unter 06151-425804 bei uns melden.
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Krisensicherer ArbeitsplatzAttraktive Vergütung und betriebliche KrankenversicherungFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Home-OfficeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngenehmes Betriebsklima in einem motivierten TeamInteressantes und abwechslungsreiches AufgabengebietModerner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Durchführung Lohn- und GehaltsabrechnungErfassung von Lohndaten in DATEVErstellung von AuswertungenBetreuung und Beratung der Mandanten in abrechnungsrelevanten FragenBearbeitung des erforderlichen Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und BehördenBegleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise einschlägige WeiterbildungenKenntnisse in DATEV zwingend erforderlichEDV- und SteuerfachkenntnisseKommunikationsgeschick, Integrität und LoyalitätSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute MS Office Kenntnisse Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung! Starten Sie jetzt Ihre Zukunft – mit uns an Ihrer Seite.
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und weitere BenefitsUnterstützung durch ein hochmotiviertes und dynamisches TeamUnbefristete FestanstellungStrukturiertes Onboarding sowie individuelle Weiterbildung und EntwicklungFlexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit Ihr Tätigkeitsbereich mit Verantwortung und Entscheidungsspielraum Personalstammdatenanlage und -pflegeErstellung der Lohn- und GehaltsabrechnungenErstellung von BescheinigungenBearbeitung der elektronischen ArbeitsunfähigkeitsbescheinigungenErstellung, Auswertung und Verwaltung diverser StatistikenDatenverwaltung- und pflegeSonstige personaladministrative Arbeiten Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann / Industriekauffrau, Bürokaufmann / Bürokauffrau, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement / Bürokommunikation (m/w/d) mit Kenntnissen im Bereich Personalwesen / Lohn- und GehaltsbuchhaltungMS-Office-KenntnisseKommunikationsgeschick, Integrität und LoyalitätSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir haben Ihr interesse geweckt?
Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben: eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mandantenstamms mit DATEV/Lodas und Pflege der PersonalstammdatenKorrespondenz mit Mitarbeitenden als auch mit Krankenkassen, Versicherungsträgern, Ämtern und dgl.Führen des Melde- und Bescheinigungswesens für alle wesentlichen Sachverhalte der Lohnabrechnung.Erstellung von Auswertungen und StatistikenBearbeitung von Urlaubsanträgen, Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und dgl.Bearbeitung des Vertragswesens im Personalbereich Qualifikationen Qualifikationen Ihre Qualifikationen und Kenntnisse: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter/ingute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteilerste Berufserfahrung ist von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung, gerne sind auch Berufsanfänger*innen (m/w/d) willkommensicherer Umgang mit den gängigen MS Office-AnwendungenGrundkenntnisse in DATEV sind erforderlich Das bringen Sie mit: kommunikatives und sicheres Auftreten mit einer pragmatischen Art, Aufgaben zu lösenausgeprägter Dienstleistungsgedankestrukturierte, sorgfältige Arbeitsweise Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle EntwicklungVergünstigungen über Corporate Benefits Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld.
Was dich erwartet: Eine umfassende Einarbeitung von Deinem neuen Team mit denen Du auch Deine Mittagspausen am Rhein oder im Office verbringst. Du hast einen unbefristeten Vertrag und die Möglichkeit Dich durch regelmäßige Fortbildungen weiterzubilden. Freu Dich auf flache Hierarchien, ein familiäres Team, tollen Teamevents und gemeinsamen (freiwilligen) Fußballturnieren.
Eigenverantwortliche Durchführung der Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und SachkontenbuchhaltungTermingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher VorgabenErstellung der monatlichen Finanzbuchhaltungsabschlüsse und Vorbereitung der Jahresabschlüsse nach HGBMeldung und Abführung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuern sowie Erstellung von Beitragsnachweisen und LohnsteueranmeldungenPrüfung und Abstimmung von Konten sowie Überwachung offener PostenVerwaltung und Pflege der Personalstammdaten und ZeitwirtschaftBearbeitung von lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten ThemenUnterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungs- und Lohnabrechnungsprozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter oder FinanzbuchhalterBerufserfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen oder einer KanzleiSehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Handelsrecht (HGB)Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEVSicherer Umgang mit DATEV und MS Office, insbesondere Excel Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice (bis zu 5 Tage/Woche) ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFreuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.Wir legen großen Wert auf Wertschätzung und honorieren Ihren Erfolg mit leistungsbezogenen PrämienBei uns erwarten Sie flache Organisationsstrukturen, in denen Sie engagiert an der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes mitwirken könnenWir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und WeiterbildungsangeboteProfitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge, Dienstradleasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und einem breiten betrieblichen GesundheitsmanagementZusätzlich bieten wir vielfältige außerberufliche Aktivitäten, darunter Firmenveranstaltungen, Teamevents, Firmenläufe und vieles mehrAls mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Berufserfahrene mit erster Erfahrung (je nach Qualifikation und praktischer Erfahrung) starten bei in einer Range von 45.000 - 50.000 Euro.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-SuiteSicherstellung des Bescheinigungs- und MeldewesensKompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und GehaltsbuchhalterFundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage UrlaubFahrrad-Leasing und ein vergünstigtes DeutschlandticketFirmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie beraten unsere Kundinnen und Kunden in Angelegenheiten des Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtsSie erstellen die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen fest zugewiesenen MandantenstammSie übernehmen die Durchführung des Melde- und BescheinigungswesensSie erstellen die benötigten StatistikenSie bereiten Betriebsprüfungen vor und begleiten dieseSie unterstützen unsere Mandanten bei der Digitalisierung und beraten sie zu individuell zugeschnittenen Lösungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. mit einer Weiterbildung in der Finanz- oder Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, oder vergleichbare QualifikationRelevante Berufserfahrung in der EntgeltabrechnungKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtRoutinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Sie verfügen über sichere Anwenderkenntnisse in einem ERP-SystemZuverlässigkeit, Genauigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Eine unbefristete bei unserem Kunden Attraktives und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem renommierten UnternehmenFlexible ArbeitszeitenTeil- oder Vollzeitarbeitsmodell möglich (ab 30h/Woche)Homeoffice-Möglichkeit Gute Verkehrsanbindung mit dem Pkw und den öffentlichen VerkehrsmittelnIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenZuschuss zum JobticketGesundheitsmaßnahmen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung erwartet Sie ein Gehaltspaket von bis zu 48.000 EUR brutto pro Jahr.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-Suite Sicherstellung des Bescheinigungs- und Meldewesens Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 858768/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fehlzeiten, Korrekturen, Abstimmungen)Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und ÄmternAnsprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zur Abrechnung sowie zu Lohnsteuer und SozialversicherungBetreuung von Themen der betrieblichen Altersversorgung im definierten Verantwortungsbereich Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter oder Sozialversicherungsfachangestellter, oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office, HR- und Abrechnungssystemen sowie ZeitwirtschaftSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse auf B1-Niveau Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenSpannende Karriere- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des UnternehmensFlexible Arbeitszeiten mit gelegentlichen Homeoffice-TagenEin attraktives VergütungspaketVielfältige Mitarbeiter Benefits, z.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde gehört zu einem der führenden europäischen Unternehmen im Bereich der EnergiewirtschaftAm Standort Berlin erwartet die Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld, ein professionelles Team und eine zukunftsorientierte Arbeitskultur Monatliche Abrechnung der Mitarbeitenden im SAP HCM unter Einhaltung aller gesetzlichen und internen VorgabenPflege und Aktualisierung aller relevanten Entgeltdaten gemäß Verträgen, Tarifregelungen und betrieblichen VereinbarungeSteuerung und Kontrolle der monatlichen Payroll-Prozesse sowie Durchführung von Qualitätschecks in den vorhandenen IT-SystemenBearbeitung elektronischer Meldungen und Sicherstellung des korrekten Datenaustauschs mit Finanzbehörden und SozialversicherungsträgernErstellung von Bescheinigungen sowie Bearbeitung von Melde- und Auskunftsanfragen gegenüber Behörden, Krankenkassen und internen AnsprechpartnernBerechnung von anteiligen Entgelten und Sonderzahlungen bei Ein- und Austritten, Ruhensphasen und Pensionierungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungZusatzqualifikation im Bereich Lohn-/EntgeltabrechnungFundierte Praxis in der operativen GehaltsabrechnungSicheres Fachwissen in Lohnsteuer- sowie SozialversicherungsrechtRoutiniert im Umgang mit SAP HCMSehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere ExcelAusgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie kommunikative StärkeHohe Verlässlichkeit, Sorgfalt und absolute Diskretion 37 Stunden pro WocheFlexible ArbeitszeitenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenAttraktive VergütungInteressante FortbildungsmöglichkeitenGezieltes OnboardingGute Verkehrsanbindung mit PNV und PKW Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000 - 60.000 € brutto p.a.
Gerne können Sie unser Recruitment Team auch in unserem Office unter der +49 40 41 91 32 0 kontaktieren.
.: Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d), idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung im Lohnbereich, als Personalsachbearbeiter oder vergleichbarer Position Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht Erfahrung in Microsoft Dynamics (NAVISION) wünschenswert sicherer Umgang mit MS Office Erfahrungen im Umgang mit moderner (papierloser) Büroorganisation gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise und hohes Maß an Selbstorganisation Sie haben Interesse an der Mitarbeit als Sachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in unserem Team?
.: Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d), idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung im Lohnbereich, als Personalsachbearbeiter oder vergleichbarer Position Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht Erfahrung in Microsoft Dynamics (NAVISION) wünschenswert sicherer Umgang mit MS Office Erfahrungen im Umgang mit moderner (papierloser) Büroorganisation gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise und hohes Maß an Selbstorganisation Sie haben Interesse an der Mitarbeit als Sachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) in unserem Team?
Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für das Management Ihr Profil: Anerkannte Ausbildung im Bereich Finanzen oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Buchhaltung Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gründlich in der Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Umfassende Kenntnisse mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Präzise Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hinweis: Die Stellenbezeichnung enthält das Kürzel "m/w/d", um zu betonen, dass wir alle Geschlechter gleichermaßen willkommen heißen.
Stellenbeschreibung Wir suchen für einen Kunden, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) für den Arbeitsort Staßfurt Ihre Aufgaben: -selbständige und eigenverantwortliche Entgeltabrechnung Ihres definierten Mitarbeiterkreises -Umsetzung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Richtlinien -Bearbeitung von Bonusabrechnung, Sonderzahlungen, Prämien und Jahresabschlussarbeiten -Erstellung und Pflege von Bescheinigungen, Statistiken, Sonderauswertungen und Zeitwirtschaft -Betreuung und Beratung von Mitarbeitern, Fach- und Führungskräften zu lohnsteuerrechtlichen, abrechnungs- und personalrelevanten Themen -Kommunikation mit Versicherungsträgern, Ämtern und Behörden Unsere Anforderungen: -Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, Steuerfachangestellte oder ähnlich -Aktuelle fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht -Umfassende Anwenderkenntnisse in SAP sowie MS-Office Unser Angebot für Arbeitnehmer: Einen unbefristeter Arbeitsvertrag nach dem iGZ-Tarif Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Erstellen der monatlichen EntgeltabrechnungenÜberwachen und pflegen der Personalstammdaten im Zeitwirtschaftssystem Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden sowie SozialversicherungsträgernErstellen von Reportings für Kunden Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungIdealerweise fundierte Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Entgeltabrechnung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes ZahlenverständnisSicherer Umgang mit Finanzsoftware und dem MS Office-PaketKenntnisse im Umgang mit SAP wünschenswert. Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Übertarifliche BezahlungLohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeUrlaubs- und Weihnachtsgeld Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Renommiertes und traditionsreiches Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Nürnberg Mehr als einem halben Jahrhundert Tradition Internationales Kundenklientel aus dem Mittelstand Ihre Aufgaben Termingerechte und eigenverantwortliche Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV LODAS Betreuung unserer Mandanten in allen abrechnungsrelevanten Fragen Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit DATEV Gute steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse Gute EDV-Kenntnisse (DATEV, MS Office) Interesse und Freude an neuen Herausforderungen, wie z.B. Digitalisierung der Lohnabrechnung Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau zwingend erforderlich Klingt gut für Sie?
Ihre Aufgaben: Erstellen der monatlichen EntgeltabrechnungenÜberwachen und pflegen der Personalstammdaten im Zeitwirtschaftssystem Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden sowie SozialversicherungsträgernErstellen von Reportings für Kunden Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungIdealerweise fundierte Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Entgeltabrechnung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes ZahlenverständnisSicherer Umgang mit Finanzsoftware und dem MS Office-PaketKenntnisse im Umgang mit SAP wünschenswert. Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Handelsrecht Sicherer Umgang mit DATEV (oder vergleichbarer Software) und MS Office Eine strukturierte und diskrete Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Eine übertarifliche Vergütung Eine moderne Arbeitsumgebung Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für das Management Ihr Profil: Ausbildung im Bereich Finanzen oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen / Buchhaltung Praxiskenntnis im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Können Lohn- und Gehaltsabrechnungen erklären. Sehr gute MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Umfangreiche Deutschkenntnisse Um das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz einzuhalten, verwenden wir die männliche Form für bestimmte Berufsbezeichnungen nur zur besseren Lesbarkeit.
Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem familiären und wertschätzenden UmfeldFlache Hierarchien und die Möglichkeit mitzugestaltenFlexible Arbeitszeiten im Rahmen der BürokernarbeitszeitenEin moderner Arbeitsplatz mitten im Herzen von Landau nach der ProbezeitDie Möglichkeit im Home Office zu arbeiten nach der ProbezeitEin umfangreiches Onboarding und Kennenlernen der verschiedenen UnternehmensbereicheZuschuss zum FirmenfitnessZugang zu personalisierten Programmen für mentale GesundheitJobticket, Kaffee/ObstRegelmäßige TeameventsHundefreundliches BüroFort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie eine langfristige berufliche Perspektive Aufgaben Du bist verantwortlich für die Entgeltabrechnung unter Verwendung von DATEV Lohn- und GehaltDu bist Ansprechpartner für alle Fragen rund um die EntgeltabrechnungDu kommunizierst und klärst gerne Sachverhalte mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und AngestelltenDu bist kontinuierlich an fachlichen Entwicklungen und dem aktuellen Weltgeschehen interessiert Qualifikationen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit solider Kenntnis der DATEV Lohn- und GehaltssoftwareDu zeichnest Dich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus und kannst Dich schnell in unterschiedliche Sachverhalte einarbeiten und Dir Systemkenntnisse erarbeitenDu bist unseren Mitarbeitenden als auch unseren Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern in Behörden zugewandtDich zeichnen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Flexibilität ausDu behältst auch in stressigen Situationen stets Ruhe und Gelassenheit Du möchtest Teil unseres Teams werden?
Benefits Flache Hierarchien und die Möglichkeit mitzugestaltenFlexible Arbeitszeiten im Rahmen der BürokernarbeitszeitenEin moderner Arbeitsplatz mitten im Prenzlauer Berg sehr gute ÖPNV-Anbindung (U2 Senefelder Platz)Die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten nach der ProbezeitEin umfangreiches Onboarding und Kennenlernen der verschiedenen UnternehmensbereicheZuschuss zum Firmenfitness oder Nutzung der mobilen Massage im BüroZugang zu personalisierten Programmen für mentale GesundheitJobticket, Vergünstigung in der hofeigenen Kantine, Kaffee/ObstRegelmäßige TeameventsHundefreundliches BüroFort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie eine langfristige berufliche Perspektive Aufgaben Du bist verantwortlich für die Entgeltabrechnung unter Verwendung von DATEV Lohn- und GehaltDu bist Ansprechpartner für alle Fragen rund um die EntgeltabrechnungDu kommunizierst und klärst gerne Sachverhalte mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und AngestelltenDu bist kontinuierlich an fachlichen Entwicklungen und dem aktuellen Weltgeschehen interessiert Qualifikationen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit solider Kenntnis der DATEV Lohn- und GehaltssoftwareDu zeichnest Dich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus und kannst Dich schnell in unterschiedliche Sachverhalte einarbeiten und Dir Systemkenntnisse erarbeitenDu bist unseren Mitarbeitenden als auch unseren Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern in Behörden zugewandtDich zeichnen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Flexibilität ausDu behältst auch in stressigen Situationen stets Ruhe und Gelassenheit Du möchtest Teil unseres Teams werden?
Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für das Management Ihr Profil: Ausbildung im Bereich Finanzen oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen / Buchhaltung Praxiskenntnis im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Können Lohn- und Gehaltsabrechnungen erklären. Sehr gute MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Umfangreiche Deutschkenntnisse Um das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz einzuhalten, verwenden wir die männliche Form für bestimmte Berufsbezeichnungen nur zur besseren Lesbarkeit.
Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung der sozialen Aspekte wie Sozialversicherungsbeiträge, Krankenversicherung und Rentenversicherung Berechnung und Abführung von Lohnsteuer und anderen steuerlichen Abgaben Kommunikation mit Mitarbeitern, Behörden und externen Dienstleistern in lohnrelevanten Angelegenheiten Pflege von Personalstammdaten, Bearbeitung von Änderungen in Bezug auf Gehalt, Arbeitszeit und Sozialleistungen Beratung unserer Mandanten zu lohnbezogenen Fragen und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder vergleichbare Qualifikationen Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrungen in der Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie im Umgang mit Lohnabrechnungssoftware (z.B. DATEV) Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität sowie Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP - Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig: SV, LSt, Melde- und Bescheinigungswesen Pflege von Stammdaten/Zeiten, Korrespondenz mit Krankenkassen/Behörden Finanzbuchhaltung: Debitoren/Kreditoren, Bank, OPOS, USt-VA Vorbereitung Monats-/Jahresabschluss in Zusammenarbeit mit der Steuerberatung Reporting, Prozess- und Qualitätsverbesserungen im ReWe/Payroll-Umfeld Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lohn-/Finanzbuchhaltung oder vergleichbar Sichere Praxis mit DATEV (Lohn & Gehalt, ReWe, Unternehmen online) Strukturierte, genaue und termintreue Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung Sehr gutes Deutsch in Wort & Schrift, freundliches, verbindliches Auftreten MS Office sicher; Erfahrung mit Zeitwirtschaft/DMS von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Ein übertarifliches Gehalt, zzgl.
Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen Unterstützung bei Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse in Personalabrechnungsprogrammen (z. B. DATEV LODAS, HRworks) von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Die Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit NIHS: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und faire Entlohnung Krisensicherer Job mit unbefristeten Verträgen Flexibilität in Form einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Weg Unsere Partnerunternehmen bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung Regionale Präsenz mit 4 Standorten in Norddeutschland Arbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!
Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen Unterstützung bei Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse in Personalabrechnungsprogrammen (z. B. DATEV LODAS, HRworks) von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Die Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit NIHS: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und faire Entlohnung Krisensicherer Job mit unbefristeten Verträgen Flexibilität in Form einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Weg Unsere Partnerunternehmen bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung Regionale Präsenz mit 4 Standorten in Norddeutschland Arbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!
Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen Unterstützung bei Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse in Personalabrechnungsprogrammen (z. B. DATEV LODAS, HRworks) von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Die Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit NIHS: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und faire Entlohnung Krisensicherer Job mit unbefristeten Verträgen Flexibilität in Form einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Weg Unsere Partnerunternehmen bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung Regionale Präsenz mit 4 Standorten in Norddeutschland Arbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!
Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen Unterstützung bei Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse in Personalabrechnungsprogrammen (z. B. DATEV LODAS, HRworks) von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Die Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit NIHS: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und faire Entlohnung Krisensicherer Job mit unbefristeten Verträgen Flexibilität in Form einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Weg Unsere Partnerunternehmen bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung Regionale Präsenz mit 4 Standorten in Norddeutschland Arbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Krisensicherer ArbeitsplatzAttraktive Vergütung und betriebliche KrankenversicherungFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Home-OfficeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngenehmes Betriebsklima in einem motivierten TeamInteressantes und abwechslungsreiches AufgabengebietModerner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben vielseitig und verantwortungsvoll Durchführung Lohn- und GehaltsabrechnungErfassung von Lohndaten in DATEVErstellung von AuswertungenBetreuung und Beratung der Mandanten in abrechnungsrelevanten FragenBearbeitung des erforderlichen Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und BehördenBegleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise einschlägige WeiterbildungenKenntnisse in DATEV zwingend erforderlichEDV- und SteuerfachkenntnisseKommunikationsgeschick, Integrität und LoyalitätSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute MS Office Kenntnisse Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung! Starten Sie jetzt Ihre Zukunft mit uns an Ihrer Seite.